🧭 Cadres de perception

Anthropologie
Perception du sens, tabous, structures symboliques vivantes.
Van Gennep, Descola, Leroi-Gourhan.

Phénoménologie
Subjectivité incarnée, relation au réel non discursif.
Maurice Merleau-Ponty.

Psychologie jungienne
Archétypes, inconscient collectif, individuation.
Carl Gustav Jung.

🧩 Cadres de structuration

Théorie des systèmes
Interconnexions, rétroactions, boucles dynamiques.
Ludwig von Bertalanffy, Donella Meadows.

Systémique vivante
Homéostasie, émergence, plasticité.
Edgar Morin.

Cybernétique
Régulation, information, apprentissage systémique.
Norbert Wiener, Gregory Bateson.

Modélisation stochastique & géométrie dynamique
Schémas de transition, probabilités d’occurrence.
Grothendieck (en inspiration structurelle), usages contemporains en modélisation complexe.

🔄 Cadres de régulation

Psychologie sociale
Biais collectifs, dissonance, conformisme.
Solomon Asch, Albert Bandura, Agnieszka Golec de Zavala.

Sociologie des organisations
Gouvernance, culture implicite, inertie.
Michel Crozier, Pierre Bourdieu.

Écologie
Saturation des ressources, dynamique d’effondrement.
Howard T. Odum, Fritjof Capra, Lynn Margulis.

Histoire institutionnelle
Régulations implicites, héritages structurels.
Historien·ne·s contemporains du supérieur et de l’ESS (références internes dans les publications).

✨ Cadres de mise en mouvement

Poétique systémique
Usage du silence, du miroir, du symbole, du seuil comme opérateurs.
-Cadre propre– poétique opérationnelle incarnée- notamment sur LinkedIn 😉 

Esthétique relationnelle
Vibration juste, alignement incarné.
Approche originale – transversale, ancrée dans l'observation du réel vivant.

Philosophie de l’intuition
Accès non discursif à la justesse.
Henri Bergson.

Psychologie vibratoire
Lecture vibratoire des états systémiques internes.
Cadre analytique émergent – synthèse personnelle, avec résonances Jung & Damasio.

🧮 Recherches en cours : 

Analyse systémique des dynamiques de gouvernances universitaires : impact des champs narcissiques et confusionnels sur les organisations produisant du savoir en finalité première.

Perspectives civilisationnelles et usage de l’IA - Une tentative de modélisation de la dynamique d’interaction Usager/IA (Mathématiques, informatique, physique, psychologie jungienne).